Arbeitssuchende besuchen an der Hainan Universit?t eine Jobmesse. (Foto vom 25. Oktober 2020)

Trotz einer düsteren und komplexen Situation im In- und Ausland gelang es China w?hrend der Laufzeit des 13.Fünfjahresplans (2016-2020) mithilfe einer Politik, die dem Prinzip ?Besch?ftigung an erster Stelle" folgt, bedeutende Fortschritte bei der Sicherung der Besch?ftigungsniveaus zu erzielen. Die folgenden Fakten und Zahlen geben einen Eindruck davon, wie China die Besch?ftigung in den letzten fünf Jahren stabilisiert hat:

-- Die Besch?ftigungsm?glichkeiten haben weiter zugenommen. Zwischen 2016 und 2019 kamen jedes Jahr über 13 Millionen neue st?dtische Arbeitspl?tze hinzu. Dadurch konnte sowohl die registrierte als auch die per Umfragen ermittelte st?dtische Arbeitslosenquote nach Angaben des Ministeriums für Humanressourcen und soziale Sicherheit auf einem relativ niedrigen Niveau gehalten werden.

-- Im Jahr 2019 machte die Zahl der in der terti?ren Industrie (Dienstleistungen) Besch?ftigten 47,4 Prozent der Gesamtzahl aus, was einem Anstieg um 5 Prozentpunkte gegenüber Ende 2015 entspricht.

-- Auch der Anteil der st?dtischen Besch?ftigung nahm zu: Ende 2019 waren 57,1 Prozent aller Arbeitnehmer in st?dtischen Gebieten besch?ftigt. Das sind 4,9 Prozentpunkte mehr als Ende 2015.

-- Die Besch?ftigung der wichtigsten Gruppen von Arbeitssuchenden, einschlie?lich Hochschulabsolventen und Wanderarbeitern, blieb im Wesentlichen stabil. Die Zahl der Wanderarbeiter mit einer Arbeitsstelle ist in den letzten Jahren weiter gestiegen und lag Ende 2019 bei über 290 Millionen.

-- Ein ?ffentliches Dienstleistungssystem für Besch?ftigung und unternehmerische Aktivit?ten, das sowohl st?dtische als auch l?ndliche Bewohner umfasst, wurde weiter ausgebaut, w?hrend gleichzeitig Ma?nahmen ergriffen wurden, um die Arbeitgeber zu entlasten und die Gehaltslisten stabil zu halten.